Vom Konflikt zur Kooperation: Teamkonflikte erkennen und erfolgreich bewältigen
Egal ob jung oder alt, ob in privaten Unternehmen oder im öffentlichen Dienst –
ein angenehmes Arbeitsumfeld mit netten Kolleg:innen ist für Beschäftigte von größter Bedeutung. Mehr als zwei Drittel der Befragten einer aktuellen Forsa-Umfrage betrachten dies als einen sehr wichtigen Faktor für ihre Zufriedenheit am Arbeitsplatz. Doch was passiert, wenn dieses angenehme Arbeitsumfeld durch Konflikte gestört wird? Missverständnisse und persönliche Differenzen zum Beispiel können schnell Spannungen im Team erzeugen. Umso wichtiger ist es, Wege zu finden, diese Konflikte zu bewältigen und die Zusammenarbeit wieder zu harmonisieren.